人によって態度を変える女性の心理3選
人によって態度を変える女性の心理①マウントをとって安心感を得たい
人によって態度を変える女性の心理の1つ目は、マウントをとって安心感を得たいということです。人によって違う態度で接する女性には相手の職業や恋人の有無などで、自分より上か下かを判断する傾向があります。そして自分より下だと判断した人には横柄な態度をとって、自分の方が上だと安心感を得ていることがあります。
このように人によって態度を変えてマウントをとっている女性には、実は自分に自信がないという心理もあります。自分より下だと判断した人を、「私はあの人に比べたらまだ大丈夫」と見下すことで自分に自信をつけているのです。このような女性は見下された人の気持ちを考えられない、思いやりのない人ともいえるでしょう。
人によって態度を変える女性の心理②好きな人に贔屓してアピールしたい
人によって態度を変える女性の心理の2つ目は、好きな人に贔屓してアピールしたいということです。好きな男性にだけあからさまに態度が変わる女性がいます。この女性には「好きな人にだけ違う態度で接して好意を伝えたい」という心理が働いてます。恋をするとまわりが見えなくなる女性が、このような心理になりやすいです。
また、好きな人でなくても、相手が男性となると態度が豹変する女性もいます。男性に媚びを売った態度や甘えた態度をとるけれども、女性には冷たい態度で接する人もいるのです。中には女性に意地悪をする人もいます。このようなタイプは「女性よりも、男性に可愛い人だと思われたい」という心理状態であることが多いです。
人によって態度を変える女性の心理③相手と仲良くなりたくない
人によって態度を変える女性の心理の3つ目は、相手と仲良くなりたくないということです。「相手のことが嫌いだけど立場上はっきり言えない」ということで、苦手なことを態度で示す女性がいます。例えば苦手意識を持っている人には笑顔で接しない、話をすぐに切り上げることで、“これ以上近寄らないで”アピールをします。
人によって態度を変える男性の心理3選
人によって態度を変える男性の心理①上司に評価されて昇進したい
人によって態度を変える男性の心理の1つ目は、上司に評価されて昇進したいということです。これは職場にいる上司にだけ愛想を良くする男性社員がなりやすい心理状態です。またこのようなタイプの男性は立場が上の人には媚を売った態度をとりますが、同僚や後輩といった立場が同じ、または下の人には冷淡な態度をとります。
そんな相手の立場によって露骨に態度を変える男性の本質は、実は上司は見抜いていることが多いです。特に優秀な上司やまわりの人間をよく観察してる上司であれば、「この社員は自分にゴマをすってるな…」と気づきます。また同僚も見抜いていることが多いので、人によって態度を変える男性は結果的に職場で孤立しがちです。
人によって態度を変える男性の心理②職場で威厳を保ちたい
人によって態度を変える男性の心理の2つ目は、職場で威厳を保ちたいということです。後輩にペコペコすると下に見られるため、先輩と後輩の前では違う態度で接する男性がいます。立場が下の人に厳しい態度で接し、自分の威厳を保とうとしているのです。このような男性は見下されることに強い恐怖心を抱いてるともいえます。
ちなみに職場で威厳を保ちたいと思いながら、女性社員であれば後輩であっても優しく接する男性もいます。このような男性は「女性社員に優しくして、思いやりのある男性として慕われたい」と考えています。しかし「職場で女性からモテたい」「あわよくば女性社員と関係を持ちたい」といった下心を抱いてる場合もあります。
人によって態度を変える男性の心理③相手に成長して欲しい
人によって態度を変える男性の心理の3つ目は、相手に成長して欲しいということです。男性上司の中には職場の部下に成長して欲しいという心理から、部下にだけ厳しい態度をとる人がいます。人により態度を変えるなんて嫌な上司だと感じることもありますが、実は相手を思いやってこそ態度を変えているケースもあるのです。
また、このような上司は部下に厳しく接したあとは「頑張ったご褒美に飲みに行くぞ」など、きちんとフォローします。しかし上司からフォローがなければ、それは部下に期待してるからではなく、ストレス発散のために厳しく接してると考えられます。立場が下の人にキツく当たることで、鬱憤を晴らす人も残念ながらいるのです。
人によって態度を変えるのは当たり前だと思う理由は？
当然の如く人により違う態度をとるのは皆損得勘定で動いてると思ってるから
当然の如く人により違う態度をとるのは、皆損得勘定で動いてると思ってるからです。全員がそうだとは言い切れませんが、人によって態度を変える人は、損得勘定で物事を判断していることが多いです。そして「人間誰しも損得勘定で物事を考えているのだから、人によって違う態度で接するのは当たり前」だと考えがちです。
また、「皆損得勘定で動いているから、自分もそうであって問題ない」という心理も強く働いているため、当然のように人により違う態度で接することができるのです。けれども人間が皆、損得勘定で動いてるわけではありません。損得抜きに行動する人もいます。人により態度を変える人は、その点に気づいてないことも多いです。
人により態度を変えるのは好き嫌いを態度に出すのは当たり前と思ってるから
当然のように人により態度を変えるのは、好き嫌いを態度に出すのは当たり前だと思ってるからです。苦手な人に意地悪な態度をとるのが悪いことだと思わないのは、好き嫌いが激しくわがままで、相手のちょっとした欠点が許せない性格だからといえます。大人気なく、精神的に未熟であるからともいえるでしょう。
れっきとした大人であれば「相手が苦手だからと露骨に嫌な態度で接するのは子供じみてる」と気づきます。そして好きな相手にも嫌いな相手にも平等に接するよう努めます。ちなみにこちらには精神的に幼い人の特徴が記載されてるので、当然のように人により態度を変える人の心理をより詳しく知りたい方は参考にしてください。
人によって態度を変える上司と上手に付き合う方法は？
人によって態度を変える上司と上手に付き合う方法①そういう人だと割り切る
人によって態度を変える上司と上手に付き合う方法の1つ目は、そういう人だと割り切ることです。「この人はこういう人なんだ」「どこにでも合わない人はいる」と割り切り、やるべきことを淡々とこなしましょう。挨拶をするなど最低限のマナーだけ守って、上司と付かず離れずの距離を保つことも上手に付き合うコツですよ。
また、上司は人を選んで横柄な態度をとっている場合があるため、職場の社員に上司の悪口を言っても「本当にそんなこと言う人なの？」「私にはそんな横柄な態度ではないけど…」と信じてくれないこともあります。最悪の場合上司の悪口を言った側の立場が悪くなる恐れがあるため、社員に愚痴を言うのはおすすめできません。
人によって態度を変える上司と上手に付き合う方法②実力をつけて見返す
人によって態度を変える上司と上手に付き合う方法の2つ目は、実力をつけて見返すことです。仕事できちんと成果を出して、価値のある人間だということを上司に分からせましょう。「仕事のできる自分と付き合えばあなたも得をする」とアピールすることで、物事を損得勘定で考える上司であれば態度が急変する場合があります。
また、そんな人によって態度を変える上司にお悩みの方に、ぜひご覧いただきたい記事がこちらです。ここにはうざい上司の特徴と、その対処法が具体的にまとめられています。職場のうざい上司にはそういう人だと割り切る、実力をつけて見返すほか、ときには強気で切り返すことや、謝ってから自分の意見を言うことも有効です！
人によって態度を変える人に横柄な態度をとられた時の対処法は？
人によって態度を変える人に横柄な態度をとられた時の対処法①一度話し合う
人によって態度を変える人に横柄な態度をとられた時の対処法の1つ目は、一度話し合うことです。人により違う態度で接する人とは、距離を置くのも対処法です。しかし相手がキツく当たってくるようであれば、自分の気持ちを伝えましょう。人によって態度を変える人は相手を下に見てるからこそ、横柄な態度をとれるのです。
また、相手が黙っているから「ちょっとくらい横柄な態度をとっても大丈夫だろう」と付け上がってるとも考えられます。そのため一度「そういう態度は不快だからやめて欲しい」「どうして自分にだけ横柄な態度をとるのか？」と怒っていることを伝えましょう。自分の感情を伝え話し合うことで、態度を改めるケースもあります。
人によって態度を変える人に横柄な態度をとられた時の対処法②変に媚びない
人によって態度を変える人に横柄な態度をとられた時の対処法の2つ目は、変に媚びないことです。これは人に嫌われるのが怖いという心理が強く働く人にありがちですが、人によって態度を変える人に好かれようと、へこへこするのはおすすめできません。へこへこするのは、場合によって見下される原因になるからです。
そして変に媚を売れば今よりもさらに下に見られて、横柄な態度がエスカレートするケースもあります。そのため人によって違う態度をとる人には、毅然とした態度で接することが大切です。相手に隙を見せてはいけません。いつもより堂々とした態度で接すれば見下されず、また横柄な態度がエスカレートすることもなくなります。
人によって態度を変える人はそれが当たり前だと思っていることもある！
人によって態度を変える人の女性心理はマウントをとりたい、好きな人にアピールしたい、男性心理は上司に評価されたい、職場で威厳を保ちたいです。また人によって態度を変える人は、それが当たり前だと思っていることもあります。このような人により違う態度をとる人に困ってる方は、お伝えした対処法をお試しくださいね！
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